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一、我要去韩国打工需要办理什么手续
1、持国(境)外邀请函或I-20表(各准备一份复印件),到所人事教育处领取《出国(境)人员审批表》(或直接从人教处网页上下载),经有关部门负责人同意签字后交回。
2、到出境市公安局出入境管理处领取《中国公民出国(境)申请审批表》。
3、办理请假、离所和解除聘用合同手续。
4、持《中国公民出国(境)申请审批表》、交款收据复印件、离所手续单或押金到人事教育处审核盖章,交手续费,然后到大连市公安局出入境管理处办理护照。
5、到有大韩民国驻中国使领馆办理签证。
6、需要公证的,请到公证处领取公证表后到人事教育处盖章。
1、档案保管费:1200元(五年)、违约金5000元,根据签定的合同和已服务的年限来减免金额,工作一年免1000元。
2、探亲留职金1200元/年、保证金5000元,根据签定的合同和已服务的年限来减免金额。
韩国对留学生打工没有限制,可以打长期工也可以打短期工韩国导游电话。在韩国打工的机会也很多,中国学生在韩国大多数做家教讲师,教授中文。
除此以外还可以到在餐厅、便利店、建筑工地、公司等地方打工,待遇会有所差别。韩国大学寒暑假加起来约有5个月,在假期打工足以维持一年的学费和生活费。
到韩国合法打工的工作签证类型有3大类:专职就业类、非专职就业类及访问就业类工作签证。
所有通过雇佣制赴韩就业的中国劳务人员都必须参加雇佣制韩国语水平考试(简称EPS-KLT)并需成绩合格。目前,EPS-KLT只在吉林、黑龙江、山东及河南四省举办,劳务人员需通过网络进行预报名,经过抽签并中签后方可领取准考证,参加在本省考点举行的考试。
已通过韩语考试的劳务人员都需按本省地方公共机构的通知参加体检,具体流程及要求将由地方公共机构统一安排和公布。
韩语考试合格人员经体检合格后将被录入求职者名簿,名簿将向韩国雇主开放供其选人。
由于雇主原因可能出现相当部分劳务人员不被选中的情况。同时,进入求职者名簿顺序与被雇主选中及何时赴韩工作没有关联。
劳务人员所签工资标准不应低于韩国劳动部发布的年度最低工资标准,如出现对雇主提出的劳动时间、加班规定、工资水平、保险、休假等重要条款难以接受的情况,请慎重考虑是否签署合同。
携带本人身份证或户口簿前往户口所在地公安机关和出入境管理部门办理。
行前教育培训将对韩国概况、赴韩准备、韩国雇佣制相关法规及外籍劳务保护、在韩工作及生活指南、常见问题及应对建议等进行详细介绍,以帮助劳务人员了解相关情况,做好赴韩准备。
携带相关材料,前往申请韩国工作签证。
10、入岗后二次体检及上岗前培训
根据中韩雇佣制劳务合作有关要求,劳务人员赴韩后还需参加韩方组织的二次体检,如体检不合格将会被遣送回国。
二、五一打算去韩国旅游,不想跟团,在哪里可以找到韩国导游呢
1、是这样的,我先给你普及一下基本知识:
2、如果去韩国旅游,去韩国使馆需要申请旅游签证.这里分两种.
3、一种,如果是跟旅行社的团队出行,就需要申请团队签证,这个团队签证是旅行社帮你办的,你自己不用操心,国家旅游局规定,出境旅游的团队,必须要安排旅行社的领队带队.因此,如果你参团去韩国,则一定会有领队跟从(即使你不想派领队都不行.)
4、另一种,如果你不跟团,就是叫做自由行,在韩国大使馆就需要申请个人旅游签证,这个会相对比团队旅游签证要求高一些.另外,这个可以你自己去大使馆申请,也可以委托大使馆授权的旅行社办理.
5、因此,如果你选择第二种,就需要在韩国旅行社找导游,而不是中国旅行社找---原因是,如果找中国旅行社的导游,你要负责他的往返交通费用及韩国的一切费用才行.而你在韩国找,则一般只支付他当地的导游费用就可以了.----只是,你如果不熟悉,可能找不到合适的或者合法的韩国旅行社去联系,因此最好你找个做国际旅游或者在韩国的熟悉情况的朋友,帮你找个靠谱的韩国的有资质接待中国游客的旅行社.
6、不知你能不能看明白,希望对你有帮助.
三、中国人到韩国当汉语导游需要什么
1、中国导游证在韩国不管用的,韩国有一种观光翻译员的导游证,外国人可以考,但是要求中国人考HSK,因为以前有很多朝鲜族参加考试,考下来了汉语不过关,所以现在中国人要考汉语考试,其次韩语要好了,要韩语笔试4门,观光法规,观光概论,观光历史,观光资源解说,都是用韩语考试,然后面试要通过,总之挺难的。
2、在韩国当导游不会韩语遇到紧急情况很着急的。
四、韩语导游就业前景怎么样
1、据统计,韩语在各行业的就业比例为:韩资企业占51%;国家机关(外交部,各级政府,外事办,海关,外经贸办公室,招商局,贸易促进会及部队等)占20%左右;教师及导游各占10%左右。
2、工作5年以上的资深项目经理,在国内可以轻松拿到10万以上年薪,大公司项目经理可以轻松拿到20万以上年薪,如在同一公司工作工作满15年,很多经理级别可以拿到公司予以奖励的股份。
3、1,韩语翻译:一般从事企业经理及总经理翻译工作。学历要求为大专以上。韩语要求达到高级,在稍小型企业里,中级水平亦可韩国奔驰包车。月薪可以达到4000元/月。目前的中国的翻译公司也需要大量的韩语翻译,基本工资也可达到3000元。对于专业领域的翻译人员,月薪达到万元是件非常容易的事情。
4、2,韩语客户经理:很对韩国企业采用在国内生产,然后把产品销售到韩国国内。此时他们需要既要了解中国又要了解韩国,同时对两种语言沟通毫无障碍的高级语言人才和管理人才韩国包车定制旅。他们的月薪一般都在5000以上。
5、3,韩语导游:目前为止,到中国来旅游的韩国每年以10%的速度增长。以浙江省为例,每年往返浙江与韩国的韩国人达到10万。期中90%为旅游。由于近几年中韩关系的友好,中国到韩国旅游的人更是爆发式增长。对于韩语导游的需求更是空前。
五、韩国私人导游/地陪
1、韩国地陪导游大致分为三种:留学生导游、无车专业导游以及包车兼导游。个人觉得如果只是单纯的去韩国旅游逛吃的、购物的话,留学生导游完全可以满足,而且价格相对比较便宜,一天在300元,最好的方式是在网上预订,放心又便捷。
2、韩国留学生导游:
六、在韩国聘请私人导游,应该怎样做
1、在韩国聘请私人导游,可以通过以下步骤进行:
2、确定需求:首先,你需要明确自己的旅行需求,包括旅行日期、目的地、预算等。这将有助于你找到合适的私人导游。
3、搜索私人导游:你可以通过多种途径来寻找韩国的私人导游。例如,你可以在旅游网站上搜索,如TripAdvisor、Viator等;也可以在社交媒体上寻找,如Facebook、Instagram等;此外,还可以通过旅行社或者当地的导游协会来寻找。
4、比较价格和服务:在找到一些私人导游后,你可以比较他们的价格和服务。一般来说,私人导游的费用会根据服务时间、语言能力、专业知识等因素有所不同。你需要根据自己的需求来选择合适的导游。
5、确认细节:在决定聘请哪位私人导游后,你需要与他们确认一些细节,如行程安排、付款方式、取消政策等。这将有助于避免在旅行过程中出现任何问题。
6、签订合同:为了保障双方的权益,建议你与私人导游签订一份合同。合同中应包括服务内容、价格、付款方式、取消政策等内容。在签订合同时,你需要注意阅读合同条款,确保自己的权益得到保障。
7、准备旅行:在旅行开始前,你需要与私人导游再次确认行程安排、集合地点等信息韩国有哪些景点。此外,还需要准备好相关的旅行证件、现金、信用卡等物品。
8、享受旅行:在旅行过程中,你可以跟随私人导游参观各个景点,了解当地的文化和历史。同时,你也可以向导游请教一些旅行建议,以便更好地体验韩国的风土人情。
9、评价导游:旅行结束后,你可以给私人导游留下评价。这不仅是对导游工作的肯定,也有助于其他游客在选择私人导游时做出更好的决策。
10、总之,在韩国聘请私人导游需要经过一定的准备和筛选过程。通过以上步骤,你将能够找到合适的私人导游,让你的韩国之旅更加愉快和充实。